Vous avez fait le test DISC gratuit et découvert votre profil ? Le Playbook DISC du Manager™ vous montre maintenant comment l'utiliser vraiment, au quotidien, avec votre équipe.

Conçu pour les managers, responsables RH, dirigeants, chefs de projet et assistantes de direction d'Afrique francophone, ce playbook de 28 pages va bien au-delà d'un simple résultat de test : il vous donne une méthode complète pour adapter votre communication, votre motivation et votre management à chaque profil comportemental de votre équipe.

Ce que vous y trouverez :

1. Les 4 profils DISC en détail (Dominant, Influent, Stable, Consciencieux) : caractéristiques, forces, points de vigilance, contribution à l'équipe
2. 9 situations managériales clés en tableaux comparatifs D-I-S-C : communiquer, motiver, déléguer, donner un feedback, recruter, gérer un conflit, accompagner le changement, animer une réunion, composer une équipe équilibrée
3. 4 fiches réflexes imprimables, une par profil, à garder sous la main
4. Une matrice DISC d'équipe à remplir (9 collaborateurs) avec plan d'action managérial associé
5. Un plan d'action managérial sur 30 jours, semaine par semaine, avec indicateurs de réussite

Avertissement méthodologique : cet outil est une grille de lecture comportementale, pas un diagnostic psychologique ni une évaluation de compétences — il ne doit jamais servir à écarter ou sanctionner un collaborateur.

Bonus inclus : accès à l'application de diagnostic DISC en ligne (gratuite) pour vous et votre équipe.

Public cible

Managers · Responsables RH · Dirigeants · Chefs de projet · Assistantes de direction

Format

PDF premium, 28 pages, A4 portrait — livraison immédiate par email